4.5. พัฒนาการด้านต่างๆ ของมนุษย์: ด้านจริยธรรม (อัคลาก)

 



        พัฒนาการด้านจริยธรรมมีการกล่าวถึงในแหล่งข้อมูลโดยอ้างอิงถึงทฤษฎีของ โคลเบอร์ก (Kohlberg) ซึ่งแบ่งพัฒนาการทางจริยธรรมออกเป็น 6 ขั้น

ทฤษฎีพัฒนาการทางจริยธรรมของโคลเบอร์ก มี 6 ขั้น ดังนี้:

  1. ขั้นแรก: การเชื่อฟังและลงโทษ (Obedience and Punishment Orientation)

    • เกิดขึ้นตั้งแต่เด็กแรกเกิดจนถึงอายุประมาณ 7 ปี
    • เด็กจะยังไม่เข้าใจหลักการที่แท้จริง แต่จะเชื่อฟังหลักการที่ได้รับรู้เพื่อให้หลีกเลี่ยงการถูกลงโทษ
    • การกระทำที่ดีคือการไม่ทำผิด ไม่ถูกลงโทษ ไม่ถูกดุ ไม่ถูกต่อว่า
    • เด็กจะคำนึงถึงผลของการกระทำว่าดีหรือไม่ดีเท่านั้น
  2. ขั้นที่สอง: การแสวงรางวัล (Naively Egoistic Orientation)

    • เกิดขึ้นในวัย 7-10 ปี
    • เป็นระยะที่ให้ความสำคัญกับการรับรางวัลและการถูกชมเชย
    • การประพฤติตนดีก็เพื่อหวังรางวัลหรือผลประโยชน์
    • ตัวอย่างเช่น การช่วยพ่อแม่ทำงานบ้าน เพื่อหวังได้รับคำชมเชย
  3. ขั้นที่สาม: การทำความดี (Good Boy Orientation)

    • เกิดขึ้นในวัย 10-13 ปี
    • เด็กจะมีความพยายามที่จะทำตัวให้เป็นที่ยอมรับของคนรอบข้าง เพื่อให้ได้รับความรัก และการยอมรับทางสังคม
    • สิ่งที่ตัดสินว่าถูกหรือผิดคือสิ่งที่ผู้อื่นจะชื่นชม เช่น การเป็นเด็กดี (Good boy, nice girl)
  4. ขั้นที่สี่: การทำความดีตามหน้าที่ (Authority and social order maintaining Orientation)

    • เกิดขึ้นในวัย 13-16 ปี
    • บุคคลจะมีความเชื่อว่าสิ่งที่ถูกต้องคือการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ที่กำหนดไว้เพื่อรักษาระเบียบสังคม
    • จะทำตามกฎระเบียบของสังคม กฎหมาย และธรรมเนียมปฏิบัติ
    • ถือว่าการทำตามหน้าที่คือสิ่งที่ดี
  5. ขั้นที่ห้า: การทำสัญญาของบุคคล (Contractual legalistic Orientation)

    • เกิดขึ้นในวัย 16 ปีขึ้นไป
    • บุคคลจะเข้าใจว่ากฎหมายและข้อตกลงต่างๆ มีอยู่เพื่อประโยชน์ส่วนรวม แต่ก็สามารถปรับเปลี่ยนได้หากไม่เหมาะสม
    • มีการพิจารณาว่าความถูกต้องคือสิ่งที่สร้างประโยชน์ให้ส่วนรวม
  6. ขั้นที่หก: หลักคุณธรรมสากล (Conscience or principle Orientation)

    • ขั้นนี้เป็นระดับสูงสุดของพัฒนาการทางจริยธรรม
    • บุคคลจะตัดสินใจจากหลักคุณธรรมและจริยธรรมส่วนตัว ที่มีความเป็นสากลและไม่เปลี่ยนแปลง
    • เป็นการกระทำที่เกิดจากความเข้าใจอย่างลึกซึ้งถึงคุณค่าของความเป็นมนุษย์ สิทธิ เสรีภาพ และความเสมอภาค
    • เป็นขั้นที่หายากและส่วนใหญ่จะเป็นผู้ใหญ่ที่มีวุฒิภาวะทางจริยธรรมสูง

        ตารางในแหล่งข้อมูล ยังระบุอายุโดยประมาณของทฤษฎีพัฒนาการทางจริยธรรมของโคลเบอร์กไว้ดังนี้:

  • 1-2 ปี: เชื่อฟังและหลีกเลี่ยงการถูกลงโทษ
  • 2-3 ปี: เชื่อฟังและหลีกเลี่ยงการถูกลงโทษ (ไม่ระบุการเปลี่ยนแปลงจาก 1-2 ปีอย่างชัดเจน)
  • 3-7 ปี: เชื่อฟังและหลีกเลี่ยงการถูกลงโทษ (ไม่ระบุการเปลี่ยนแปลงจาก 2-3 ปีอย่างชัดเจน)
  • 8-12 ปี: เรียนรู้รูปแบบธรรม
  • 13-18 ปี: เรียนรู้ธรรม (ไม่ระบุการเปลี่ยนแปลงจาก 8-12 ปีอย่างชัดเจน)
  • 19-40 ปี: เป็นผู้สร้างหลักคุณธรรมสากล
  • 41-60 ปี: เป็นผู้ใหญ่ผู้สร้างความมั่นคง
  • 61 ปีขึ้นไป: เป็นผู้สร้างความมั่นคง (เช่นเดียวกับ 41-60 ปี)

สรุปง่าย ๆ ทฤษฎีจริยธรรมของโคลเบอร์ก

        มนุษย์เรียนรู้เรื่องผิด-ถูกเป็น 6 ขั้น:

            🧒 เด็กเล็ก (0-7 ปี): กลัวโดนดุ โดนตี

      • ทำดี = ไม่โดนลงโทษ

            🧒 เด็กโต (7-10 ปี): อยากได้รางวัล

      • ทำดี = ได้ของรางวัล ได้คำชม

            👦 วัยรุ่นต้น (10-13 ปี): อยากเป็นเด็กดี

      • ทำดี = คนอื่นชอบ ได้รับการยอมรับ

            👨 วัยรุ่นปลาย (13-16 ปี): เชื่อฟังกฎ

      • ทำดี = ทำตามกฎหมาย กฎของสังคม

            🧑 ผู้ใหญ่ (16+ ปี): เข้าใจว่ากฎอาจเปลี่ยนได้

      • ทำดี = สิ่งที่ดีต่อส่วนรวม

            👨‍🦳 ผู้ใหญ่วุฒิ (หายาก): มีหลักการตัวเอง

      • ทำดี = ตามหลักคุณธรรมสากล เช่น ความยุติธรรม ความเสมอภาค

ข้อสำคัญ: คนเราโตขึ้นจาก "กลัวโดนดุ" → "เข้าใจเหตุผลที่แท้จริงของความดี"


ตัวอย่างบทบาทของครูตามขั้นพัฒนาการทางจริยธรรมของโคลเบอร์ก

ขั้นพัฒนาการอายุโดยประมาณลักษณะพฤติกรรมบทบาทของครู
ขั้นที่ 1
การเชื่อฟังและลงโทษ
1–7 ปีทำดีเพื่อหลีกเลี่ยงการลงโทษ- สร้างกฎเกณฑ์ที่ชัดเจนและสม่ำเสมอ
- ใช้การสอนเชิงบวกมากกว่าการลงโทษ
- สอนผลลัพธ์ของพฤติกรรมอย่างมีเหตุผล
ขั้นที่ 2
การแสวงรางวัล
7–10 ปีทำดีเพื่อหวังรางวัล- เชื่อมโยงพฤติกรรมดีกับผลลัพธ์ที่มีคุณค่า
- ส่งเสริมการให้รางวัลทางจิตใจ เช่น คำชม
- สร้างแรงจูงใจภายในมากกว่าภายนอก
ขั้นที่ 3
การทำความดีเพื่อเป็นที่ยอมรับ
10–13 ปีทำดีเพื่อให้คนอื่นชื่นชม- สร้างวัฒนธรรมในห้องเรียนที่เน้นการยอมรับและเคารพกัน
- ส่งเสริมการทำดีโดยไม่หวังผลตอบแทน
- สร้างแบบอย่างที่ดีให้เด็กเลียนแบบ
ขั้นที่ 4
การทำตามหน้าที่
13–16 ปีทำดีตามกฎระเบียบ- สอนความสำคัญของกฎและหน้าที่ต่อสังคม
- เปิดโอกาสให้ตั้งคำถามและอภิปรายกฎอย่างมีเหตุผล
- ส่งเสริมความรับผิดชอบส่วนบุคคล
ขั้นที่ 5
การทำสัญญาเพื่อส่วนรวม
16 ปีขึ้นไปทำดีเพื่อประโยชน์ส่วนรวม- กระตุ้นให้คิดเชิงวิพากษ์เกี่ยวกับกฎหมายและความยุติธรรม
- ส่งเสริมการมีส่วนร่วมในกิจกรรมสาธารณะ
- สอนการเคารพสิทธิของผู้อื่น
ขั้นที่ 6
หลักคุณธรรมสากล
ผู้ใหญ่ที่มีวุฒิภาวะสูงทำดีตามหลักการสากล- เปิดพื้นที่ให้แสดงความเห็นเชิงจริยธรรม
- สร้างบทเรียนที่เชื่อมโยงกับคุณธรรมสากล เช่น ความยุติธรรม เสรีภา
- ส่งเสริมการตัดสินใจโดยใช้หลักการมากกว่าผลประโยชน์

 ครูในฐานะ “ผู้ชี้นำทางจริยธรรม”

  • เป็นแบบอย่าง ของการคิดอย่างมีเหตุผลและมีคุณธรรม

  • สร้างบทสนทนาเชิงจริยธรรม ผ่านสถานการณ์จำลองหรือกรณีศึกษา

  • ส่งเสริมการพัฒนาภายใน มากกว่าการควบคุมภายนอก

  • เข้าใจระดับพัฒนาการของผู้เรียน เพื่อปรับวิธีการสอนให้เหมาะสม

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น

ทฤษฎีคอนสตรัคติวิสต์ (Constructivist Theory)

  ทฤษฎีการเรียนรู้   ทฤษฎีคอนสตรัคติวิสต์ (Constructivist Theory) หรือที่เรียกว่า " ทฤษฎีการสร้างความรู้ด้วยตัวเอง " แนวคิดหลักขอ...